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私たちのSDGs

私たちは、2001年から、毎年、愛知県刈谷市井ヶ谷町にある国の天然記念物「小堤西池のカキツバタ群落」を守る会の皆さんの環境保全活動(池の草の刈り取りや、池の後ろの丘陵地の竹の伐り出し作業)に協力しています。

一方、毎年、同時期に認証を取得したISO(品質・環境)の審査を受けるなかで、2016年の審査員から、この活動のことを「SDGsを先取りしていますね。」と嬉しいお言葉を頂きました。

振り返ってみると、私たちの企業活動の中に、SDGsの各項目(GOALS)に関係するものが、以下の通りありました。ささやかながら、あらためて私たちはこれらSDGsを意識して企業活動を推進していきます。

省エネルギー、職場環境に配慮した高機能潤滑剤の販売、リユース、リデュース機器及び再生可能電力の積極的な販売への取り組み、他にも本業を通じた地球環境への負担低減に貢献します。

主な取組み

  • 省エネルギー潤滑油
  • 環境対応高品質潤滑油
  • 高引火点油剤
  • 有害物質非含有油剤
  • カーボンニュートラルを目指した潤滑剤
  • VOC削減油剤
  • 使用油の再利用機器
  • 使用油の再資源化機器
  • 廃棄物の減量機器
  • 廃棄物の適正処理
  • 取扱製品の漏洩防止対策
  • 非化石証書の使用により、実質的に再生可能エネルギーによる電気としての価値を有している電気の取次

関連するSDGs

物流と地域の暮らしを支えるエネルギーの供給事業者として、持続可能な社会の実現に貢献します。また、災害時においても、生活に欠かすことのできないエネルギーを安定供給目指します。

主な取組み

  • 事業継続計画(BCP)の作成
  • 安全拠点としてのSS
  • 非常用電源の導入
  • 水銀灯・蛍光灯からLEDへ 切替
  • エコキャップ回収
    (発展途上国へのポリオワクチン贈呈)

関連するSDGs

地元人材の採用や社会貢献活動を通じて、地域社会の持続的な成長に貢献して行きます。

主な取組み

  • 国の天然記念物「小堤西池のカキツバタ群落」の環境保全活動
  • 会社周辺道路の清掃活動
  • 地元人材の積極的な人材採用
  • EPOC(環境パートナーシップ・CLUB)への加盟

関連するSDGs

働き方改革と健康経営の導入、多様な人材の積極採用、それぞれの人権・人格を尊重した職場環境づくりを通じて、皆がやりがいと誇りを持てる会社を目指しています。

主な取組み

  • 健康経営優良法人(2022)の認定
  • 全従業員(アルバイト含む)を対象とし、健康診断フォローの実施
  • 資格・免許等の取得推進
  • 労働環境の整備
  • 在宅勤務等の積極活用
  • 人権尊重・ハラスメント禁止の明文化

関連するSDGs

・当社の環境ISO の活動『(環境側面の)監視項目の測定』における「収入項目-支出項目」の年間金額の10%を、毎年3月、国連のWFP(世界食糧計画)に寄付
※4月度の環境委員会(2022.4.27)にて決定したため、
本年(2022 年)のみ4月に寄付を実施。

関連するSDGs

持続可能な開発目標

2015年9月の国連サミットで採択された、2016年から2030年までの国際目標で、格差の問題、持続可能な消費や生産、気候変動対策など、先進国を含む全ての国に適用される普遍的な17の目標と169のターゲットから構成されています。当社は、社会のニーズ・要請に応え、CSR基本活動方針に沿った取り組みを通して、課題の解決に貢献することを目指します。

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